Uy hayvonlarini sug'urtalash

Uy hayvonlarini sug'urtalash: yangi ish perk 1-qism

Uy hayvonlarini sug'urtalash: yangi ish perk 1-qism

Ta'tilni va kasal kunlarni unuting, xodimlar talab qiladigan yangi usul - bu uyga biroz yaqinroq bo'lgan narsa. Uy hayvonlarini sug'urtalash. To'g'ri, siz so'nggi ish uchun intervyu berganingizda, ehtimol uydan ishlash varianti, kompaniyadagi to'lanadigan ta'tillar soni va agar siz hozirgi voqealar bilan chindan ham xabardor bo'lsangiz, standart imtiyozlar ro'yxati haqida so'radingiz. Sizning oilangiz a'zolariga uy hayvonlarini sug'urtalash to'g'risida so'rash uchun zarur bo'lgan. Oilaga yo'naltirilgan imtiyozlar tobora ommalashib bormoqda, masalan, bolalarni parvarish qilish bo'yicha nafaqa va otalik ta'tili, agar bizning mo'ynali bolalarimizga tegishli bo'lsa, bu ularga to'g'ri keladi.

O'zlarining kareralarida uzoq vaqt bo'lgan ba'zi odamlar uchun bu kulgili tendentsiya kabi ko'rinishi mumkin. Keyingi ular nima deb o'ylashadi? Nap pods? Mashq qilish imtiyozlari? Massajlarmi?

Ajablanarli! Ushbu imtiyozlar bugungi kunda eng katta va eng issiq kompaniyalarda mavjud. Millenniallarning o'sib borayotgan ro'yxati allaqachon ishchilarga beriladigan nafaqalarni o'z ichiga oladi. Ish beruvchilar imtiyoz sifatida foydalaniladigan standart imtiyozlarni taklif qilishlari kutilmoqda; Bugungi bozorda yosh mutaxassislar yangi kompaniyaga kirishga majbur qilish uchun normadan oshib ketadigan imtiyozlarni qidirmoqdalar. Va siz o'zingizning ishchi kuchingizdagi barcha millenniallar haqida shikoyat qilishdan oldin, shuni yodda tutingki, 2020 yilga kelib, ushbu nashrni chop etish uchun atigi uch yil davomida, millenniallar ishchi kuchining 50% tashkil etadi.

Davom etishdan oldin, "millenniallar" so'ziga shunchaki eslatma. "Millennials" deganda, biz bu atamadan 1980 va 1996 yillarda tug'ilgan yosh mutaxassislar guruhini nazarda tutmoqdamiz. Ko'pincha, millennial so'zi ishlatilganda, bu so'z ishlatiladi. butun bir avlod avlodining mehnatini, intellektini va mehnatsevar tabiatini kamsitish. Iltimos, iltimos, bilingki, "ming yillik" so'zini ishlatganda, biz dunyoni o'zgartirayotgan turli xil yosh mutaxassislar guruhiga kiradigan yuqori erishilgan, aql bovar qilmaydigan, demografik holatni to'liq tan olamiz.

Garvard Business Review tomonidan o'tkazilgan so'rovnomada, 10 millennialning oltitasi turli xil ish imkoniyatlari uchun ochiq ekanliklari aytilganligi aniqlandi. Bundan tashqari, Gallup tomonidan olib borilgan tadqiqot shuni ko'rsatadiki, barcha ishchilarning 93 foizi oxirgi marta o'z lavozimlarini o'zgartirganda ish beruvchini tark etishgan va atigi 7 foiz o'z kompaniyasida yangi lavozimni egallab olganlar qolgan. Nima degani bu? Bu shuni anglatadiki, kompaniyalar atrofida malakali ishchilarni ushlab turish uchun ular atrofida qolish uchun alamli rag'batlantirishni ta'minlash kerak.

Foyda o'yinini o'zgartirish

Siz buni yaxshi va yaxshi deb o'ylayotgandirsiz, lekin aslida uy hayvonlarini sug'urta qilishni kim taklif qiladi? Hech qachon eshitmagan bironta noaniq kompaniya bo'lishi kerakmi? Noto'g'ri. Hozirgi kunda 5000 dan ortiq kompaniyalar o'zlarining xodimlariga Microsoft, Yahoo va Xerox singari standart imtiyozlarning bir qismi sifatida uy hayvonlarini sug'urtalashni taklif qilmoqdalar.

Uy hayvoningizni ish joyiga olib borish, xodimlarni yollash, ishchilarni ushlab turish, axloq, mehnat unumdorligi va boshqalar uchun yaxshi ekanligi yana va yana bir bor isbotlangan. Va, albatta, uyda uy hayvonlari bo'lishning ko'plab foydalari vaqt va vaqt ko'rsatildi, shuning uchun katta kompaniyalar nima uchun o'z xodimlarining qattiq oila a'zolarini sug'urta qilish uchun sakrashni davom ettirishmoqda.

U qanday ishlaydi

Mutaxassislarning hisob-kitoblariga ko'ra, 2021 yilda amerikalik uy hayvonlariga taxminan 69,36 million dollar sarflaydi. Bu quyidagilar bilan taqqoslanadi:

Ovqat29,69 milliard dollar
Ta'minot vositalari / birjadan tashqari tibbiyot14,93 milliard dollar
Veterinariya xizmati 16,62 milliard dollar
Jonli hayvonlarni sotib olish 2,01 milliard dollar
Boshqa xizmatlar6,11 milliard dollar

Faqatgina 1-2% amerikaliklar o'zlarining oila a'zolarini uy hayvonlaridan sug'urta qilishadi, bu esa tibbiy xarajatlarning katta qismi to'g'ridan-to'g'ri cho'ntaklar hisobidan to'lanadi. Ammo bu shart emas. Doimiy tibbiy sug'urta singari, uy hayvonlarini sug'urtalash ham qimmat hayotni tejash protseduralarini, ham oziq-ovqat, kundalik tekshiruvlar kabi asosiy ehtiyojlarni, masalan, burga va shomil kasalligining oldini olishni qamrab olishi mumkin. Uy hayvoningizning sug'urtasi ostida nimalarni qoplash to'g'risida batafsilroq tushuntirish uchun quyida o'qing.

Baxtsiz hodisalar

Itni tishlash

Singan suyaklar

Chet elda tananing yuqishi

Car By Hit

Kasalliklar

Quloq infektsiyalari

Allergiya

Saraton

Pankreatit

Oddiy parvarish

Emlashlar

Flea va Shomil kasalligining oldini olish

Tishlarni tozalash

Spay yoki Neuter

Merosxo'r

Kestirib va ​​tirsak displazi

Artrit

Qandli diabet

Va boshqalar

Uy hayvonlarini sug'urtalash bo'yicha keyingi qadamni bajaring

Siz ish beruvchingizdan uy hayvonlari sug'urtasi to'g'risida so'rashga tayyormisiz? Siz ish beruvchisiz va o'z xodimlaringizga taklif qiladigan uy hayvonlari sug'urtasini qidirishni boshlashga tayyormisiz? Uy hayvonlarini sug'urtalash: Yangi ish perk seriyasidagi navbatdagi maqolani diqqat bilan kuzatib boring, ish beruvchingizni ish joyingizda uy hayvonlarini sug'urtalashni taklif qilish uchun qanday ishontirishni va sizning kompaniyangiz uchun uy hayvonlarini sug'urtalashning to'g'ri rejasini qanday topish kerakligini bilib oling. Shu bilan birga, har qanday uy hayvonlari to'g'risida bizning 10,000 veterinariya tomonidan tasdiqlangan maqolalarimizni tekshirib ko'ring.